Een Benelux-onderzoek bewijst dat collega's die geen verantwoordelijkheid nemen of fouten niet toegeven, het meeste ergernis opwekken. Al zijn dat niet de enige kantoorzonden die collega's veroorzaken.

1. Verantwoordelijkheden ontlopen: verantwoordelijkheden niet opnemen, fouten niet willen toegeven of niet leren uit eerder gemaakte fouten, ze wekken de grootste ergernis op, zo blijkt uit het online-onderzoek bij 400 zakenmensen door Regis.

2. Niet respecteren van deadlines: 38 % stoort zich aan collega's die afspraken niet nakomen of deadlines niet halen.

3. Gebrek aan hygiëne: vooral de werkplek moet er hygiënisch schoon bijliggen. 36 procent vindt het een zonde als gemeenschappelijke ruimtes er vuil bijliggen. Ook het gebruik van een WC-borstel is belangrijk, 46,5 % vindt dit vervelend als deze vergeten wordt.

4. Luid telefoneren: vooral privégesprekken willen collega's niet horen. Idem met luidruchtige telefoongesprekken op kantoor.

5. Roddelen: nieuwtjes uitwisselen is een favoriete bezigheid bij vele collega's, maar wekt niet bij iedereen sympathie op. 26,5 procent ervaart achterklap en roddels als ergerlijk.

6. Vieze geurtjes: naast hygiëne, valt er ook wat te zeggen over geurtjes. Geurhinder op kantoor, veroorzaakt door stinkend voedsel of onaangename lichaamsgeurtjes, staat op de zesde plaats.

7. Alcohol of roken: al worden beide bezigheden nog zelden toegelaten op de werkplek, 17 procent stoort er zich nog aan. Vooral in België en Luxemburg is dat het geval.

8. Hoge woord voeren: een collega die altijd het woord voert of graag praat in zakelijke clichés, kan op weinig enthousiasme rekenen. 16 procent stoort zich aan degene die altijd monologen afsteekt.

9. Luie collega's: luiheid is een zonde dat ook niet op kantoor wordt getolereerd. 16 procent bekijkt luiheid als een grote ergernis.

10. Voorraden niet bijvullen: papier niet bijvullen, de vuilbak niet ledigen of andere kantoorbenodigdheden niet aanvullen: 7 procent vindt dit een kwalijke gewoonte. (lvl)